實業公司召開2021年度重點工作部署會議暨部門目標責任書簽訂儀式

          發布時間:2021年04月02日 來源:實業公司

            4月1日,中檢集團實業公司召開2021年度經營指標、重點工作目標責任書簽署專題工作會。實業公司總經理李博光主持會議并代表實業公司與安利隆公司、商貿公司及各部門(含萬豐項目部)負責人現場簽署《2021年度經營指標及重點工作任務目標責任書》、《2021年度黨風廉政建設責任書》及《2021年度安全生產承諾書》。

            會上,李博光指出,今年的重點工作目標責任書擴展到三個方面,內容更詳實,目標更清晰,責任更重大,要求更嚴格,這是公司認真貫徹集團黨委更高工作要求的具體體現,也是公司結合工作實際和幾年來相關工作經驗,不斷完善持續強化運營管理水平的重要舉措。三個目標責任書的下達簽署,涵蓋了支部建設和企業管理以及經營指標等重要領域和關鍵環節,凸顯了以黨的建設為引領,以守住安全為底線,以推動公司高質量發展為核心的新發展理念。他強調,做好2021年各項工作任務,下達簽署責任書只是第一步,關鍵還在落實。各級領導和全體員工要進一步提高認識,強化責任,勇于擔當,要把三個目標責任書扛在肩上、記在心里、抓在手上,貫穿在全年工作的始終,滲透在經營管理的各個環節,要以此為指揮棒、引航燈,進一步調動激發干事創業工作熱情,確保各項工作有目標、有落實、見實效。他要求各單位、各部門積極貫徹落實2021年工作部署,一要進一步加強組織領導。健全工作機制,壓實各項工作責任,要有錨定目標不改變,久久為功不松懈,不達目標不收兵的信心、決心和耐力、毅力,要加大監督檢查工作力度,強化績效考核,實現獎懲分明。二要堅持創新發展。要用改革和創新的思維和理念去審視和分析,推進各項工作,不斷推進服務創新、管理創新、業務創新。三要突出重點。既要繼續做好做精做細日常經營各項工作,更要集中精力謀新事、抓大事、破難題,務求在一些長遠全局性工作方面實現新突破,取得新成效。他號召全體員工要嚴格按照集團黨委的工作部署和要求,厚植中檢文化,鉚足干勁,同心協力,創業創新,敢闖敢干,善做善成,努力完成各項工作任務目標,為集團發展做出更大的貢獻。

            公司領導班子以及安利隆公司、商貿公司和實業公司各部門、萬豐項目部主要負責同志參加會議。


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